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党群工作
滨湖煤矿:一场让人“红脸出汗”的述职评议会
发布时间:2019-04-08 文章来源:网上投稿 作者:巩玉清 浏览:

 

近日,滨湖煤矿七楼会议室内座无虚席,2018年度党支部书记履行全面从严治党责任和抓党建工作述职评议会议正在进行。参会的基层党支部书记正在接受一场关于个人工作履职尽责情况、廉洁自律情况、存在问题和下步发展规划的业务“大考”,“考官”不仅有该矿党委委员,还有职能部室、基层区队的相关负责人和职工代表。

“持续深化‘六型’党员竞赛活动,把示范品牌建设与推进高效快掘建设深度融合,充分发挥党支部的战斗堡垒作用……”该矿掘进二区党支部书记王嵩在大会上述职。

此次述职评议本着“说干货、去水分、亮短板、找差距、出思路、谋发展”的原则,会上,该矿抽取5名党支部书记逐一登台亮相,用事实说话,用行动证明,用数字发声,既晒成绩单,又敞开心扉、自我剖析,反思工作中的问题不遮掩不回避,对2019年各项工作既立“军令状”,又定时间表,以实干与担当为矿井高质量发展贡献中坚力量。

在述职评议报告会结束后,与会人员本着客观、负责的态度,分别从履职全面从严治党责任情况、党组织作用发挥、基层党建体系建设、破解发展难题和问题整改五个方面,采取无记名打分的方式,对基层党支部书记抓党建情况进行了测评。测评结果作为评先树优的重要依据,并纳入党支部书记年度考核中,进一步提升党支部书记履职尽责意识。

“通过述职评议,我回顾了2018年的整体工作,与同事相比,工作中缺乏创新意识,对一些问题思考的深度、全面性还很缺乏,思路不够开阔,容易受习惯思维影响,在新的一年里,我要进一步理清思路,找准方向,明确目标,工作中更要多想、多思考,力争取得新的成绩。”刚述职完的综采工区党支部书记郭化端深有感触的说到。

“此次述职会议直奔主题,采取‘打开天窗说亮话’的形式,去掉空话套话,真正找出自己工作中存在的不足和需要改进的地方,在场上红红脸,出出汗,让大家充分认识到‘有职就有责,有责必担当’不是一句空话。”该矿党委书记勇俊说。